于马克来说都不是最关键的。马克关注的，还是人。只要有足够的人，至于物资到时候还是有办法的。接下来的日子里，在隐卫和那些收编的山匪的共同协助下，马克又将周围的几个山寨都收入了麾下。
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쬌ਠ鞩ﰷ䌰梕㜤˥➖碨ᐄລ糞聆䆫马克借鉴了过去的训练经验，结合这些山匪的特征，制定了明确的训练奖惩制度。训练得好的，有肉吃。训练不达标的，没有肉吃，这个没有肉吃可不是仅仅训练不达标的人，连带着，这个人所在的小队都会没有肉吃。
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쬌ਠ鞩ﰷ䌰梕㜤˥➖碨ᐄລ糞聆䆫马克借鉴了过去的训练经验，结合这些山匪的特征，制定了明确的训练奖惩制度。训练得好的，有肉吃。训练不达标的，没有肉吃，这个没有肉吃可不是仅仅训练不达标的人，连带着，这个人所在的小队都会没有肉吃。
ⴗ㘃䴚蠶鬁祊ҙ➱Ⰺ銴棯腳㙗ስ薥㺵傛❲᭕！为了便于管理，马克在这里的人马并没有完全沿用过去的方式。他将十个人分成一个小队，设立小队长一名，副小队长一名，全小队一共十二人。十个小队，组成一个中队，设立中队长一人，副中队长一人，中队亲卫队十人。一个中队共计134人。
ㆎ㉠�ႀꌺ蔺䳄畷㸆뼸⋊⦨ᵾ㔎呹埫؊�孾”至于训练，开始的时候还有点麻烦，那就是这些人的身体素质确实不怎么样，长期的营养不良使得很多人显得都很虚弱。所以，开始的时候，主要做的还是基础训练和纪律意识训练。这个过程中，马克想办法确保了粮食供应，还通过狩猎等方式搞到了一批肉身，大大地改善了众人的生活。
㨥㓘㩄ఏⓩ︕㰫ി恱㾐əྴ暽쾃咐ᚹ！同时，为了激励这些山匪，马克还规定每过一段时间，就会允许普通士兵向自己小队长或者副小队长发起挑战，只要打败对方，就可以夺取对方的位置。同样，小队长可以向中队长挑战，中队长一级的可以向大队长挑战，规则类似，胜者上，败者下。
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